Institut Supérieur des Techniques du Spectacle

Raison d’être de l’emploi

Avec le déménagement dans La Fabrique et la mise en œuvre d’un projet artistique et culturel élargi, l’Olympic devient « Stereolux ». Ce nouveau seuil de développement se traduit par une diversification et une augmentation des activités, ainsi que par la gestion d’un équipement et d’un parc de matériel plus important et plus complexe.
Le projet de Stereolux se déploiera sur plusieurs axes d’activités :

• Diffusion : une saison de programmation musiques actuelles et arts numériques (spectacle vivant, exposition), un festival (Scopitone).
• Création / recherche : un programme d’accueil et de soutien de projets de création, d’expérimentation et de recherche autour du multimédia, des arts numériques et des musiques actuelles.
• Action culturelle : une pluralité d’actions de sensibilisation, d’initiation et de réflexion, autant sur les musiques actuelles que sur les pratiques artistique et culturelle liées aux nouvelles technologies numériques en direction de divers publics.
• Développement local et économique : une mise à disposition des espaces à des organisateurs extérieurs et le développement de projet en collaboration avec les acteurs économiques et de la recherche autour du numérique.

MISSIONS principales

Sous l'autorité du régisseur général, le régisseur son est responsable de la mise en œuvre des équipements et des équipes vacataires affectés à la sonorisation des différentes activités de l'association. Il est le garant du bon fonctionnement des matériels de sonorisation, ainsi que de leur maintenance courante.

Coordination technique et régie son :

• Étude de la faisabilité technique, analyse des fiches techniques et adaptation en fonction du parc de matériel et des spécificités techniques des salles. 
• Organisation et supervision des montages / démontages et des transitions entre activité dans le lieu.
• Gestion du planning d’embauche et encadrement du personnel technique sur sa spécialité.
• En support des équipes vacataires sur l'exploitation.
• Assure la sonorisation de certains spectacles et/ou autres activités accueillis.
• Accueil et/ou sonorisation de résidence de création de spectacle ou d’installation d’arts numériques.

Organisation des conditions de travail technique :

• Participation à l'élaboration des méthodes de travail et à la définition des consignes de sécurité. 
• Fait respecter les modes opératoires et de mise en œuvre des matériels et outils, les consignes de sécurité, les règlementations en vigueur auprès du personnel technique vacataire.

Gestion du parc de matériel de sonorisation et des réseaux afférents : 

• Assure une veille sur l’évolution des matériels, propose des plans de renouvellement ou d’évolution, participe à la définition des modalités de stockage des matériels et de l’aménagement des espaces technique. 
• Organisation et réalisation de la maintenance courante du matériel.
• Gestion des locations de matériel complémentaire 
• Préparation et suivi des prêts et sorties de matériel 
• Gestion des stocks de consommables et des outils de l’atelier

Régie et autres missions d'activités particulières :

• Peut être amené à assurer des régies principales sur certains projets.
• Participation aux tâches d’aménagement ou hors de sa spécialité (mise en place de parterre de chaise, montage d’exposition, rangements divers, mise en œuvre de petit système de diffusion vidéo ou d’éclairage d’appoint, etc...). 
• Peut être amené à effectuer des remplacements en cas d’absence exceptionnelle d’un vacataire.

PROFIL

Formation (niv. III) de régisseur du spectacle option son souhaitée.
Expérience professionnelle : une expérience significative à un poste similaire dans le domaine du spectacle vivant.
Langues étrangères : maîtrise de l’anglais technique indispensable.
Savoirs et savoir-faire :

• Parfaite connaissance des technologies, des matériels et techniques de sonorisation et des systèmes de réseaux afférents (analogique et numérique). 
• Maitrise des équipements de mixage et de traitement audionumérique, notamment des consoles SoundCraft série Vi.
• Maitrise des réseaux audionumériques, spécialement l’Ethersound.
• Capacité à gérer et calibrer un système de sonorisation.
• Capacité à manipuler de la machinerie et assurer l’accrochage d’éléments de sonorisation. Formation souhaitée.
• Connaissance de base en électricité et des matériels mobiles de distribution électrique. Formation souhaitée.
• Capacité à encadrer une équipe et à assurer une régie principale.
• Capacité à organiser, esprit d’analyse et de synthèse, autonomie.
• Bonne qualité relationnelle et de travail en équipe.
• Intérêt significatif aux technologies et outils numériques appliqués à la création artistique.
• Grande disponibilité (travail en soirée et le week-end).

poste et rémunération

• CDI à plein temps basé à Nantes à pourvoir rapidement.
• Convention Collective des Entreprises Artistiques et Culturelles – Groupe 6 – Régisseur Son
• Rémunération : 24 000 € bruts annuels (sur 13 mois) + avantages sociaux en vigueur dans la structure détaillés lors de l'entretien.

CV détaillé et lettre de motivation à envoyer exclusivement par mail (fichier pdf) :
Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir. avant le 13 mars 2012.
Référence à noter dans Sujet du mail : « Régisseur Son »

Type de contrat Contrat à Durée Indéterminée à temps complet
Cadre d'emploi Convention Collective Nationale des Entreprises Artistiques et Culturelles - Groupe 3 - Statut Cadre
Prise de fonction 02/05/2012
Rémunération Selon convention collective et expérience

Poste basé au théâtre d'Arles et hors les murs, en fonction de l'activité.

Sous l'autorité de la directrice, il ou elle aura les responsabilités suivantes:

MISSIONS

• Mise en oeuvre technique du projet artistique de la directrice
• Préparation, réalisation, exploitation et coordination techniques de l'ensemble des activités, dans et hors les murs
• Organisation du travail du personnel technique intermittent
• Préparation, exécution et suivi des budgets techniques (fonctionnement et investissements)
• Gestion générale, maintenance et entretien des bâtiments, et des matériels,
• Suivi des relations avec les services techniques de la Ville d'Arles et des communes partenaires
• Respect et application des règles de sécurité applicables
• Elaboration des plans de prévention et d'évaluation des risques

PROFIL ET COMPETENCES

• Bonne connaissance du spectacle vivant
• Expérience réussie dans un poste analogue
• Qualités relationnelles, organisationnelles et d'encadrement
• Sens de l'anticipation et de l'initiative
• Maîtrise de l'outil informatique
• Permis de conduire obligatoires: B et poids lourd
• SSIAP 1 indispensable
• Formation spécifique à la sécurité des spectacles pour la licence d'entrepreneur de spectacles
• Une bonne pratique de l'anglais serait une qualité supplémentaire

Candidature

Merci d'adresser CV et lettre de motivation le 10/02/2012 au plus tard, à :

Madame l'administratrice
Théâtre d'Arles - 43 rue Jean Granaud, 13200 Arles
Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.

MISSIONS

• Participe à la définition technique du projet artistique de Zingaro et de ses filiales et en assure la mise en œuvre technique,
• Est responsable de la préparation technique  des projets de la compagnie,  en assure la réalisation et  la coordination,
• Dirige et organise le travail du personnel technique,
• Assure le suivi et l’exécution du budget technique,
• Est responsable du respect et de l’application des règles d’hygiène et de sécurité et élabore les plans de prévention des risques,
• Assure la gestion administrative et  technique de l’ensemble des bâtiments, théâtre, chapiteaux  et  équipements annexes et  en suit la maintenance,
• Assure le suivi  et la gestion des besoins techniques nécessaires  à la production et à l’exploitation des spectacles au théâtre et en tournée,
• Organise  les montages et démontages des chapiteaux et de leurs annexes en coordination très étroite avec les lieux d’accueil,
• Organise  le transport du matériel   pour les tournées nationales et internationales,
• Elabore les plans d’investissements et réalise les cahiers des charges des marchés techniques,
• Assure des permanences par alternance les soirs des représentations.

PROFIL

• Avoir une expérience significative dans des fonctions similaires,
• Avoir des qualités relationnelles, le goût du travail en équipe, un sens de l’écoute,
• Affirmer une réelle autonomie tout en ayant un sens aigu de l’organisation et de la gestion du personnel,
• Maîtriser les procédures de sécurité et posséder le SSIAP 1 au minimum,
• Maîtriser l’outil informatique (utilisation du logiciel autocad),
• Posséder un bon niveau d’anglais (écrit et parlé),
• Avoir une grande disponibilité.

CONDITIONS D’EMPLOI

• CDI à temps complet. Cadre de direction groupe 3,
• Rémunération selon la convention collective des entreprises artistiques et culturelles et l’expérience,
• Poste à pourvoir immédiatement.

Candidature

Lettre de motivation et CV à envoyer  à l’adresse suivante :

poste

Placé sous l’autorité du Directeur Technique, le/la responsable du bureau d’étude construction de l’Atelier de Décors est l’interlocuteur direct des équipes de production (metteur en scène, décorateur, éclairagiste,…) et des différents chefs d’atelier (menuiserie, serrurerie, peinture, tapisserie).

A ce titre, le(a) candidat(e) sera chargé(e) notamment de :

• réaliser l’ensemble des études techniques nécessaires à la construction ou l’adaptation des décors (construits, loués, accueillis) ou des aménagements scéniques (machinerie de vol, tampons, plateau tournant) ;
• réaliser l’ensemble des plantations de décors ;
• assurer le suivi des projets ;
• assurer la gestion administrative liée à l’activité du bureau d’étude.

PROFIL RECHERCHé

• Diplôme sanctionnant un cycle d'étude dans le domaine du génie civil et/ou de la construction et de l'aménagement.
• Maîtrise de l’informatique (Excel, Word, Autocad), du dessin industriel (DAO/CAO).
• Anglais usuel parlé et écrit.
• Disponibilité week-end, jours fériés, soirées / déplacement.
• Permis B.

Expérience indispensable dans un poste similaire dans le domaine de la construction de décors dans des structures à caractère culturel de 5 ans minimum.

Conditions de recrutement

Rémunération statutaire + prime annuelle + régime indemnitaire  / Poste à pourvoir dans les meilleurs délais

Candidature

Candidature (lettre de motivation + CV+ photo)  à envoyer au plus tard le lundi 6 février 2012, à l’adresse suivante :

Renseignements administratifs : Evelyne HAZOTTE - 03 83 85 30 20
Renseignements techniques : Serge GACHET - 03 83 85 30 64

Profil de poste complet consultable sur www.opera-national-lorraine.fr

Environnement du poste

Le Théâtre des Célestins, régie municipale de la Ville de Lyon, est doté d’un budget de 8 millions d’euros. Par saison, il présente plus de 250 levers de rideaux et accueille près de 110.000 spectateurs. Ses dernières créations font l’objet de tournées en France et à l’étranger. L’effectif du service technique du théâtre des Célestins comporte 9 agents répartis au sein des secteurs plateau, lumière, habillage-couture, son-vidéo et gestion du bâtiment.

Présentation du poste

Définition du poste : Le machiniste cintrier a pour mission principale de gérer les cintres motorisés et informatisés du théâtre des Célestins. Il exerce également toutes les tâches relatives à la machinerie du théâtre.

Taux d’emploi : temps plein

Sujétions particulières : Représentations en soirée, week-end et tournées.

Responsable hiérarchique : Chef-machiniste

Organigramme simplifié :

Missions :

• exploitation des cintres motorisés et informatisés du théâtre,
• manutention des décors – chargement, déchargement, manipulation,
• montage et démontage des décors,
• entretien du plateau, des décors, des accessoires et des outils,
• assurer ou adapter la programmation et la conduite des mouvements des décors sous la direction du chef-machiniste et en concertation avec les responsables des spectacles,
• assurer le suivi du système motorisé et informatisé de l’ensemble des cintres en collaboration avec les techniciens et/ou prestataires concernés.

Connaissances :

• machinerie scénique traditionnelle non informatisée,
• avoir des connaissances reconnues dans le domaine informatique (logiciel classique et logiciel spécifique à la scène).

Savoir-faire :

• être organisé et méthodique,
• faire preuve d’un grand sens des responsabilités,
• sens du travail en équipe,
• savoir réagir rapidement à toute situation délicate,
• savoir assurer la même mission avec un cintre conventionnel (au cours d’éventuelles tournées).

Qualités requises :

• être ponctuel, calme, pondéré, ouvert et réactif, respectueux des consignes,
• qualités d’adaptation.

Autres particularités ou contraintes :

• disponibilité recommandée en fonction des contraintes du théâtre,
• travail fréquent en soirée ainsi que les samedis, dimanches et jours fériés,
• manipulation des décors nécessitant une bonne condition physique.

Poste à pourvoir au premier trimestre 2012

Poste de Catégorie C de la Fonction Publique Territoriale - filière technique : Adjoint technique 1ère classe ; Adjoint technique principal 2ème et 1ère classe.

Modalité de candidature : www.lyon.fr
Informations sur l’activité du théâtre sur www.celestins-lyon.org

CONTACTS

Organisme

La Vapeur – Etablissement Public Local

Contrat

Contrat à durée indéterminée (CDI)

Lieu

Dijon (21)

Description organisme

La Vapeur, scene de musiques actuelles de la ville de Dijon, diffusion (une salle de 750 places & un club de 250 places), répétition (5 studios), accompagnement artistique, action culturelle.

Cadre général

Justifiant d'une formation et d'une expérience en son, vous serez placé sous la responsabilité du directeur technique et chargé, sur le plan technique, de la préparation et du déroulement des manifestations accueillies dans l'équipement ou programmées hors les murs.

Description du poste

• Assurer le suivi du matériel technique (location, prêt, entretien, maintenance, conformité) ;
• Étudier les fiches techniques des spectacles accueillis et des lieux hors les murs ;
• Superviser et/ou participer au montage/démontage des matériels ;
• Accueillir et encadrer les techniciens employés par la salle ou par les productions accueillies et veiller à la bonne application des règles de travail, d’hygiène et de sécurite ;
• Assurer le poste de régisseur son sur certaines exploitations voire lumière/vidéo sur certaines exploitations simples ;
• Accueillir, orienter et informer le public en lien avec les autres personnels du lieu ;
• Veiller au confort d’écoute et de vision du public.

Description du profil recherché

Compétences

• Être titulaire d'un diplôme ou d'une certification reconnu dans le domaine du son ;
• Justifier d'une expérience minimum dans des fonctions similaires et/ou comme régisseur son ;
• Avoir une expérience du travail en équipe ;
• Maîtriser les outils de bureautique ;
• Jouir d'une bonne maîtrise de l'anglais, technique et courant ;
• Être titulaire du permis B ;
• Être titulaire d'une habilitation, d'un caces, d'un brevet de secourisme voire d'un SSIAP1 serait apprécié ;

Profil

• Faire preuve de rigueur et d'organisation dans le travail, d'initiative et d'anticipation ;
• Présenter des aptitudes à la gestion de projet ;
• Disposer de qualités relationnelles et d'un esprit d'équipe ;
• Grande disponibilité liée à la fonction (soirs et week-end) ;

Date de prise de fonction

4/01/2012

Date limite de candidature

30/11/2012

Salaire envisagé

Convention Collective Nationale des Entreprises Artistiques et Culturelles
Groupe 5 (Chef d'Equipe) / Echelon à définir selon profil et expérience

Adresse d'envoi des candidatures

Merci d'adresser vos candidatures (lettre de motivation et CV) à l'attention de M. Yann Rivoal, Directeur, par courrier ou par mail ( Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir. )
LA VAPEUR – 42 avenue de Stalingrad – 21000 DIJON
Tel : 03 80 48 86 00
www.lavapeur.com

Sous l'autorité du Directeur et en étroite collaboration avec l’Administratrice, le Directeur technique fait partie intégrante de l'équipe de direction et participe à ce titre à l'élaboration de la politique de l'établissement.

MISSIONS

• Assurer la mise en oeuvre technique du projet artistique de la structure.
• Responsable de la préparation, de la réalisation, de l'exploitation et de la coordination technique des activités du théâtre.
• Responsable de la gestion et de l'organisation du travail du personnel technique.
• Responsable de l'exécution et du suivi du budget technique.
• Responsable du respect et de l'application des règles d'hygiène et de sécurité, élaboration des plans de prévention des risques.
• Responsable des équipements et des bâtiments.
• Suivi de la maintenance des bâtiments et des équipements scéniques et du contrôle des installations en relation avec la Communauté d'Agglomération de Cergy-Pontoise.
• Préparer des programmes d'investissements et de travaux.
• Permanence les soirs de représentations

Profil

• Expérience significative et confirmée dans des fonctions analogues
•  Sens de l'organisation et de la gestion du personnel
• Qualités relationnelles, sens de l'écoute, autonomie, goût du travail en équipe
• Maîtrise des procédures de sécurité (SSIAP 1 minimum)
• Maîtrise de l'outil informatique
• Bon niveau d'anglais (écrit et parlé) souhaité
•  Grande disponibilité

Conditions d'emploi et de rémunération

CDI à temps complet.
Cadre de direction groupe 3
Rémunération selon la convention collective Syndéac et l'expérience
Poste à pourvoir rapidement

Envoyer CV et lettre de motivation à :
Jean Joël LE CHAPELAIN
L’apostrophe, scène nationale de Cergy-Pontoise et du Val d’Oise
Place des arts BP 60307
95027 Cergy Pontoise Cedex
Tel : 01 34 20 14 25
Fax : 01 34 20 14 20
Courriel : Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.